中国男篮在名古屋亚运会上取得了不如人意的第四名，先是输给日本，再败于伊朗，成为自参赛以来的第二差成绩。这引发了关于主教练郭士强是否下课的热议，但最终他仍被保留，并将全力备战即将到来的世预赛。很多人将此解读为管理层对郭士强的支持，但更准确的说法是缺少合适的替代人选，只能采取阶段性措施。

在即将到来的比赛窗口期，郭士强提出，将重新参考CBA前八轮的表现进行球员选拔，这一表态虽显积极，却也反映出他原有选人逻辑存在问题。尽管中国队在小组赛中表现出色，通过多场大胜赢得了较高期望，但在关键的淘汰赛中暴露出诸多短板，尤其是在身体对抗和战术执行方面。

球队在亚运会上集训138天后，仍未能解决如篮板球、防守漏人等基本问题。训练的长时间封闭，使得球员的比赛本能逐渐下降，临场反应能力减弱。选人方面，周琦和徐杰未能入队的原因也引起讨论，这表明国家队的选拔标准应该更注重球员在比赛中解决问题的能力，而非仅依赖集训的出勤率。 龙8头号玩家

此外，郭士强在赛后强调球员们的辛苦和努力，但面对困境时，球队需要回答的是失利的根本原因，而不仅仅是追求努力程度。对于下一个阶段，篮球协会将全面审视教练组、球员，以确保系统性的改进。

在面对伊朗队的次轮比赛中，中国队未能执行有效的防守策略，造成了对手获得投篮机会。管理层已开始对整个团队的保障体系进行反思，确定失利的根源不在于单一教练，而是执行链条中的多个环节出现问题。长时间的集训还可能导致运动员的身体状况恶化，此次失利后，团队需要从各个层面重新审视并调整策略，以应对接下来的严峻挑战。